Типы политического лидерства

Зачастую политические лидеры являются руководителями определенных организаций – партий, государств, общественных движений и пр. Но значение терминов «лидерство» и «руководство» отличается. Руководство представляет собой обладание формальным правом принятия решений, что не всегда предполагает авторитетные свойства. На практике руководитель может и не пользоваться уважением и авторитетом – в таком случае он не будет считаться лидером. В свою очередь лидер может не иметь руководящей должности, и такого человека будут звать неформальным лидером. Самые лучшие перспективы для результативной политической работы будут у лица, одновременно занимающего руководящую должность и являющегося авторитетом.

Основные типы политического лидерства

Способность к авторитетности предполагает присутствие у человека таких качеств, как интуиция, интеллект, организаторские способности, готовность на себя брать ответственность, умение завоевывать симпатию публики.

К человеку, желающему стать политическим лидером, предъявляется ряд требований: он должен уметь внушать доверие и избегать ненависти. Независимо от реальных поступков, он должен стать для народа образцом добродетели и благородства. Он должен иметь готовность при необходимости жестко и быстро принимать решения и совершать действия. В зависимости от ситуации, он должен менять способ управления – быть то хитрым, то сильным.

Типология лидеров

Среди типов политического лидерства существует несколько классификаций. В зависимости от отношения к подчиненным выделяют демократических и авторитарных лидеров. В зависимости от масштаба: классовых, общенациональных и партийных. В нынешней политологии выделяют несколько собирательных категорий лидера.

1. Первая категория – лидер-знаменосец, отличающийся особым видением реальности, являющийся идеалом, способным вдохновлять и вести за собой народ;

2. Вторая категория – лидер-служитель. Он в своей работе ориентируется на потребности и желания своих приверженцев, действуя от их лица;

3. Третья категория – лидер-торговец, способный привлекательно преподносить собственные идеи, грамотно убеждать людей в преимуществе собственных идей над взглядами других;

4. Четвертая категория – лидер-пожарный, ориентирующийся на самые жгучие и насущные проблемы и действия, в зависимости от сложившейся ситуации.

Как правило, указанные образы не попадаются в чистом виде. Каждый конкретный лидер сочетает в себе разные характеристики в различных соотношениях.

Отдельные лидеры могут повлечь народ, вдохновить его на некую деятельность. В данном случае зачастую говорят о харизме, представлении об исключительной одаренности личности. Обаятельного лидера люди наделяют свойствами исключительности, непогрешимости, сверхъестественности. Право этого человека на лидерство поддерживается благоговением, верой и преданностью народа, избравшего себе такого руководителя.